MONGOL

Хятадуудын хоёр дахь зуун жилийн зорилт

CRIPublished: 2022-10-01 10:12:17
Share
Share this with Close
Messenger Pinterest LinkedIn

△Гурван мөрний эхэн дэх энэ үзэсгэлэнт газар Хятадын хамгийн том үндэсний парк

Хятад улс Аравдугаар сарын 1-ний үндэсний баяраа орон даяар тэмдэглэн өнгөрүүлж байна. Улсын баярын дараахан буюу аравдугаар сарын 16-нд ХКН 20-р их хурлаа хийж, Хятадын ард түмний хоёр дахь зуун жилийн тэмцлийн зорилтыг биелүүлэхэд стратегийн зохицуулалт хийж, чухал бодлогуудыг боловсруулан хэрэгжүүлнэ. Хятадын ард түмэн ХКН байгуулагдсаны зуун жилийн ой тохиосон 2021 онд чинээлэг нийгмийг бүх талаар цогцлон байгуулах зорилтоо биелүүлсэн бол БНХАУ байгуулагдсаны 100 жилийн ой буюу энэ зууны дунд үе гэхэд хөгжин цэцэглэсэн, ардчилсан соёл боловсролтой, эвсэг зохицонгуй үзэсгэлэнтэй социализмын орчин үеийн хүчирхэг гүрнийг цогцлон байгуулах тэмцлийн зорилт тавьж байна. 20-р их хурлаар улс орноо хөгжүүлэх дараагийн бодитой төлөвлөгөөг гаргаж, багц бодлогуудыг батлах болно.

Эдүгээ улс орнууд орчин үеийн хөгжлийн загвараар замнасаар бөгөөд “орчин үе”-ийн талаар өөр өөрийн өвөрмөц агуулга, тайлбартай байдаг. “Хятад загварын орчин үе” нь ард түмнийхээ үр өгөөжийг нэмэгдүүлэх төдийгүй дэлхий нийтэд ч ашиг шимийг нь хүртээх зорилт юм.

Юуны өмнө онцлоход ядуурлыг бууруулсан амжилтаараа дэлхий нийтэд үр өгөөжөө хүртээв. Өнгөрсөн 40 жилийн хугацаанд Хятад улс 800 сая хүнийг ядуурлаас гаргасан нь мөн хугацаанд ядуурлаас ангижирсан дэлхийн нийт хүн амын 75 хувийг эзэлсэн юм. Ядуурлаас ангижруулсан Хятад улсын амжилт гайхалтай хэмээн АНУ-ын Хятад судлаач Роберт Лавренс Кун ярьж байлаа. Хоёрдугаарт, дэлхийн хамгийн том үр тариа үйлдвэрлэгч орны хувьд Хятад улс нь дэлхийн нийт тариалангийн талбайн 9 хувьд ч хүрэхгүй газраас ойролцоогоор дэлхийн 25 хувийн ургац хураалт авсан ба дэлхийн 20 хувийн хүн амын хоол хүнсний асуудлыг шийдвэрлэж чадсан байна.

△Мозамбикийн тариачин Хятадын тусламжтай эрлийзжүүлсэн усан тутарга тарьж арчилж байгаа нь

△Угандагийн тариачин

12全文 2 下一页

Share this story on

Messenger Pinterest LinkedIn